CodeBOX™ · Diagnoza Niezależności Organizacji

Co blokuje rozwój Twojej firmy?

Przygotuj organizację na zmiany. Sprawdź, od czego zacząć.

Planujesz wzrost, wdrożenie AI lub zmianę sposobu pracy? Przyjrzyj się temu, jak firma podejmuje decyzje, dzieli odpowiedzialność i realizuje ustalenia. Diagnoza pomoże wskazać organizacyjne bariery i wybrać pierwsze działania.

Autodiagnoza online + narzędzia
30 pytań · 5 obszarów · plan 5 działań na 90 dni

Przykładowy widok wyniku

Mapa samodzielności

Pięć obszarów, które warto uporządkować przed kolejną zmianą.

Odpowiedzialność72%
Decyzje46%
Samodzielność managerów58%
Przepływ informacji64%
Rytm zarządzania39%
Dane przykładowe. Wynik zależy od odpowiedzi.
Czy to brzmi znajomo?

Masz pomysł na rozwój. Co zatrzymuje jego realizację?

Te same sprawy wracają do Ciebie. Uzgodnione zmiany grzęzną w codzienności. Nowe narzędzia nie rozwiązują problemu niejasnej odpowiedzialności. Sprawdź, które elementy sposobu działania firmy wymagają uwagi.

01

Decyzje czekają

Zespół czeka na zgodę właściciela lub zarządu. Bieżące sprawy i projekty rozwojowe konkurują o uwagę tych samych osób.

02

Odpowiedzialność się rozmywa

Kilka osób uczestniczy w zadaniu, ale nie wiadomo, kto odpowiada za rezultat. Ustalenia wracają do ponownego omówienia.

03

Zmiana grzęźnie w codzienności

Nowy system, AI lub usprawnienie startuje z energią. Później brakuje decyzji, informacji i regularnego sprawdzania postępów.

Co otrzymasz

Wiesz, od czego zacząć. Masz narzędzia, żeby działać.

Diagnoza porządkuje Twoje obserwacje o działaniu firmy: pokazuje mocne strony, zależności i obszary wymagające uwagi. Wynik pomaga wybrać priorytet, zanim zainwestujesz czas i pieniądze w kolejne rozwiązanie.

  • Indeks i profil pięciu obszarów organizacji
  • Wskazanie priorytetu zmiany i obszaru wspierającego
  • Plan pięciu działań na 90 dni
  • Instrukcje i szablony narzędzi do wykorzystania
  • Raport do zapisania jako PDF
Po diagnozie wiesz
„Co w sposobie działania firmy może hamować rozwój — i co uporządkować najpierw?”

Otrzymujesz plan pięciu działań na 90 dni oraz instrukcje i szablony do samodzielnego wykorzystania. Możesz zacząć pracę bez dodatkowej konsultacji.

Jak to działa

Trzy kroki od pytania do planu.

01 / DostępKupujesz i odbierasz kod

Kupujesz diagnozę przez Naffy. Prześlij otrzymany e-mail z potwierdzeniem zakupu na iwona@codehr.pl. W odpowiedzi otrzymasz indywidualny kod i link do diagnozy. Kod przygotowuję osobiście — nie jest wysyłany automatycznie.

02 / OdpowiedziOceniasz praktykę firmy

Odpowiadasz na 30 pytań w skali 0–4. Wypełnienie zajmuje około 10 minut.

03 / DziałanieOtrzymujesz wynik i plan

Analizujesz profil, zapisujesz PDF i wybierasz pierwsze działania z planu na 90 dni.

Pakiet podstawowy · CodeBOX™

Diagnoza Niezależności Organizacji

Jednorazowy kod dostępu do autodiagnozy i materiałów wynikowych.

  • 30 pytań i wynik w pięciu obszarach
  • Indeks, priorytety i plan pięciu działań na 90 dni
  • Instrukcje, szablony oraz raport PDF

Omówienie z konsultantem jest oddzielną usługą.

790 zł netto

Kup dostęp do diagnozy na Naffy, a następnie odbierz swój indywidualny kod.

Kup diagnozę na Naffy

Po zakupie prześlij e-mail z potwierdzeniem na iwona@codehr.pl. Odeślę Ci kod dostępu, link i instrukcję. Kod nie jest wysyłany automatycznie.

Kod QR do zakupu Diagnozy Niezależności Organizacji na Naffy
Wolisz kupić na telefonie? Zeskanuj kod QR.
Iwona Bagińska-Michalewska
Autorka diagnozy

Iwona Bagińska-Michalewska

Konsultant HR i doradca zarządów. Pomagam właścicielom i zarządom porządkować odpowiedzialność, pracę managerów i sposób działania firmy, aby tworzyć warunki do rozwoju i wdrażania zmian.

Najczęstsze pytania

Zanim zamówisz

Czy diagnoza jest przeznaczona tylko dla właściciela?

Może z niej skorzystać również osoba z zarządu lub odpowiedzialna za HR, jeśli zna sposób działania firmy. Wynik opisuje organizację, a nie ocenia pracowników.

Jak diagnoza pomaga przygotować firmę na zmiany?

Pomaga przyjrzeć się pięciu obszarom, na których opiera się wdrażanie zmian: odpowiedzialności, decyzjom, samodzielności managerów, przepływowi informacji i rytmowi zarządzania. Wynik ułatwia wybór tego, co warto uporządkować przed rozwojem firmy, wdrożeniem nowego systemu czy wykorzystaniem AI.

Czy to ocena gotowości do wdrożenia AI?

Diagnoza dotyczy sposobu działania organizacji. Nie bada technologii, jakości danych ani kompetencji technicznych. Pomaga rozpoznać bariery organizacyjne, które mogą utrudnić wdrożenie AI lub innej zmiany.

Na czym opiera się wynik?

Na Twoich odpowiedziach dotyczących codziennej praktyki firmy. To uporządkowana autodiagnoza i punkt wyjścia do działania, a nie pełny audyt organizacji ani gwarancja powodzenia zmiany.

Jak otrzymam kod dostępu po zakupie?

Prześlij e-mail z potwierdzeniem zakupu z Naffy na iwona@codehr.pl. W odpowiedzi otrzymasz unikalny kod dostępu, link do diagnozy i krótką instrukcję. Kod przygotowuję osobiście, dlatego nie jest wysyłany automatycznie po zakupie.

Czy konsultacja jest w cenie 790 zł netto?

Nie. Pakiet podstawowy obejmuje autodiagnozę, wynik, plan, narzędzia i raport PDF. Omówienie wyników jest oferowane osobno.

Czy trzeba podać dane firmy podczas wypełniania?

Sam formularz diagnozy nie wymaga imienia, nazwy firmy ani adresu e-mail. Dostęp i wynik są powiązane z indywidualnym kodem. Dane potrzebne do zakupu podajesz na Naffy.

Czy mogę ponownie wypełnić formularz tym samym kodem?

Kod umożliwia jednorazowe wykonanie diagnozy. Zapisz raport po otrzymaniu wyniku.

Zanim wdrożysz kolejną zmianę, sprawdź, co może ją zatrzymać.

Poznaj mocne strony organizacji, wybierz priorytet i zacznij działać z planem na 90 dni.

Kup diagnozę · 790 zł netto

Masz już kod? Przejdź do narzędzia →